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퇴직후 건강보험료 차이 보험료 부담 줄이기 팁
@이쁘니@ 2024. 1. 31. 19:40
퇴직 후 건강보험료 는 많은 분들에게 부담이 되는 문제 중 하나입니다. 퇴직하면서 건강보험료 가 증가하는 경우가 많아, 이에 대한 대처가 필요합니다. 이번 포스팅에서는 '퇴직후 건강보험료 '에 관한 중요한 정보를 제공하고, 퇴직자들이 건강보험료 부담을 줄이기 위해 알아두어야 할 내용을 소개합니다.
퇴직 전후의 건강 보험료 차이
퇴직 전
- 직장가입자의 경우, 총급여에 직장가입자 보험료율을 곱한 금액을 건강 보험료로 납부하며 회사와 가입자가 반씩 부담합니다.
퇴직 후
- 퇴직 후에는 건강보험료 가 일반적으로 '지역가입자'로 전환되어 비싸질 수 있습니다.
- 이때 임의계속가입 제도를 활용하면 퇴직 전과 동일한 보험료 수준을 유지할 수 있습니다.
퇴직 후 건강 보험료 계산 방법
퇴직 후 건강 보험료는 다음과 같이 계산됩니다.
- 소득 점수 계산
- 이자, 배당, 사업, 근로, 연금, 기타소득을 모두 고려하여 계산합니다.
- 재산 점수 계산
- 토지, 주택, 건축물, 선박, 항공기, 전 (월)세비를 고려하며, 정도에 따라 공제가 적용됩니다.
- 승용차 점수 계산
- 차량의 사용 연수와 배기량에 따라 계산됩니다.
- 세 가지 점수 합산
- 계산된 세 가지 점수를 합산하고, 1점당 205.3원을 곱한 후 장기요양보험료를 더하여 건강 보험료를 산출합니다.
퇴직 후 건강 보험료 부담 줄이기 팁
- 가족 직장보험에 피부양자 등재 신청 고려
- 피부양자 자격이 있는 경우, 가족 직장보험에 등재하여 보험료 부담을 줄일 수 있습니다.
- 임의계속가입제도 활용
- 임의계속가입 제도를 활용하여 퇴직 이전 수준의 보험료로 납부 가능합니다.
- 연금 수령 시기 조절 또는 소득 분산 계획 수립
- 연금 수령 시기를 조절하거나 소득 분산 계획을 수립하여 보험료 부담을 줄일 수 있습니다.
- 재취업 고려
- 재취업을 고려하여 소득을 늘리고 건강 보험료 부담을 줄일 수 있습니다.
퇴직 후 건강보험료 는 임의계속가입제도를 활용하여 부담을 줄일 수 있는 방법이 있습니다. 퇴직자들은 퇴직 전과 후의 보험료 차이를 고려하여 적절한 대책을 마련하고, 건강 보험료 부담을 최소화하는 노력을 기울이는 것이 중요합니다.
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주요 내용 |
요약 |
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퇴직 후 건강보험료 부담 문제 해결 방법 |
- 임의계속가입제도 활용\n- 가족 직장보험 피부양자 등재\n- 연금 수령 시기 조절\n- 재취업 고려 |
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건강 보험료 계산 방법 |
- 소득, 재산, 승용차 점수를 고려한 산출 방식 |
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퇴직 전후의 보험료 차이 |
- 퇴직 후 지역가입자로 전환 시 비싸질 수 있음 |
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퇴직자 대상 건강보험 임의계속가입제도 |
- 퇴직 전 18개월 직장 가입 기간 중 통산 1년 이상 직장가입자 자격을 유지한 사람만 신청 가능\n- 재취업한 경우에도 최종 퇴사일을 기준으로 18개월 동안 통산 1년 이상 직장가입자 자격을 유지한 사람만 임의계속 재가입 가능\n- 개인사업장 대표자는 신청 불가\n- 법인대표자, 재외국민, 외국인 근로자는 신청 가능 |
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